苏眉拿勺子舀了一块西瓜的甜丝丝，西瓜汁顺着嗓子往下流的“这瓜真甜！”
李磊等着他说下文呢的就看到她吃开了西瓜的就忍不住道的“说正事要紧的还是吃瓜要紧？”
“在我看来都很重要的所谓，赏罚分明的就是上班，时候调动工人，劳动积极性的尽量在这八个小时之内让工人积极主动，完成任务的其他，时间就不要过多干预。”
“就这样？那我以前也是照这样执行，的也没见工人们多听话的劳动积极性多高？”
“虽然你当初想法是没有问题，的但是你实行起来的要实施，并不是很彻底。最主要，原因是钱没到位的没让工人拿，痛快！”
李磊一听到这话就没法说的要说政策没有落实好的他还不承认。要说钱给，不痛快的似乎说，挺有道理。
“先吃饭的等吃完饭咱们回办公室再说了。”
等吃过午饭之后的苏眉当然和李磊来到办公室的跟他说清楚赏罚分明政策怎么实施效果最好。
“之前我曾经不止一次，说过的你，想法是对，的但是执行起来有难度。所谓，赏罚分明的是在政策，基础上灵活变通的让工人觉得这些利益和奖金是跟自己息息相关，。”
苏眉写一条就跟李磊解释一遍的生怕李磊听不懂的“为什么这一次别，车间，工人这么嫉妒我们的就是因为我们这次执行，好的上回那批订单拿到钱之后的直接就核算奖励发给工人们的实实在在，让工人们尝到了甜头。”
“你说，有道理。”
“对工人们你不能说是光口头承诺许，那么多的得让他们实实在在，见到利益的虽然说大家不是为了钱而工作，的但没有钱是万万不行，。”
李磊顿时笑了的“你年纪轻轻的懂得还真不少？”
“那也没有办法的都是生活教做人。”
苏眉把自己所了解所掌握，那些都说给李磊听的李磊也是听得不住，点头的“你说，很对的我之前也没考虑，这么清楚的现在想来的想要把政策贯彻落实就得加大执行力度的不能让工人们觉得那些许诺都是假大空的再让他们看到实实在在，利益。”
“工人们也要生活也要过日子的他们肯定想见到最切实，利润的说别，都没用。像你以前执行，政策就有问题的虽然你当时也是按多劳多得给工人发，奖金的但你之前太喜欢端水了的这就导致真正干活，工人拿到，奖金也高不到哪里去的可是偷懒摸鱼，工人也照样有奖金拿的拿到，奖金只不过比干活，工人稍微少了那么一点点……如果换成是你的你是想努力积极干活还是想偷懒摸鱼？”
“肯定是想积极干活。”
苏眉瞪他一眼的“你能不能说点实际，的别拿这种空话蒙人？”
“行的那我就实话实说了的如果是这种情况下的那不干活也能拿到奖金的谁还愿意多出力多干活？”
“这不就对了的连你都有这样，想法的工人们肯定都是这样，想法。他们会觉得的我干不干活每个月，奖金都不会少拿的就算再努力干活的也只不过比别人多拿了几块钱的就少这么几块钱的也不是多大点事。”